Santé en entreprise : stratégie de santé et d'engagement en France
Votre entreprise prend-t-elle vraiement soin de ses collaborateurs ?
GRENEL Stratégie et Management élabore des stratégies de santé et d'engagement pour les entreprises afin d'améliorer la prévention-santé des collaborateurs et la performance globale de l'entreprise.
Nous intervenons dans toute la France pour accompagner les entreprises de toutes tailles et tous secteurs d'activité. Contactez-nous pour obtenir nos conseils et solutions, et réinventer le contrat social autour du bien le plus important pour nous tous : la santé
Notre stratégie : la santé en entreprise !
GRENEL Stratégie et Management a développé une stratégie centrée sur la santé de la personne en entreprise.
La symétrie des attentions
Cette approche, basée sur la symétrie des attentions, consiste à prendre soin des collaborateurs de la même manière que l'entreprise souhaite que les employés prennent soin de leurs clients.
En créant un environnement dans lequel chacun voit ses attentes les plus personnelles comme la santé et le maintien dans l'emploi prises en compte , nous contribuons à améliorer :
- la confiance et l'engagement,
- le sens et l'intérêt au travail,
- la performance de l'organisation.
Des actions concrètes pour améliorer la santé des employés
Notre stratégie de santé et d'engagement comprend les actions suivantes :
Sessions de prévention des maladies graves (risques cardio vasculaires, mélanome, cancers féminins et masculins..)
Ateliers sur la gestion du stress et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Bilans de santé personnalisés, conseils en gestion du sommeil, hygiène alimentaire et en activité physique.
Santé auditive, santé visuelle.
Formation des managers pour une approche intergénérationnelle de discernement envers leurs équipes.
Ensemble, engageons nous pour une nouvelle politique sociale et sociétale de santé en entreprise
GRENEL Stratégie et Management vous aide à veiller sur la santé de vos collaborateurs
En travaillant avec GRENEL Stratégie et Management, vous bénéficierez de :
Une équipe de professionnels engagés pour une meilleure politique de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT)
Une analyse approfondie de votre organisation pour comprendre les besoins spécifiques de vos collaborateurs et contribuer à votre performance sociale
Un plan d'action sur mesure en réponse aux besoins et attentes de votre collectif de travail en lien avec la réalité de l'organisation
Un suivi régulier pour évaluer les résultats et apporter des ajustements si nécessaire
Investir dans la santé de vos employés est un investissement rentable pour votre entreprise.
L’importance de prendre soin de la santé de ses collaborateurs
Pourquoi investir dans la santé de vos collaborateurs ?
- Intégrer la soutenabilité du travail dans la responsabilité sociale et sociétale de l'employeur
- Faire le choix de l'engagement au travail par un investissement de l'employeur dans le bien le plus précieux pour chacun : la santé
- Réduire les coûts sociaux directs et indirects
- Limiter le turn over et générer l'intérêt de nouveaux talents
Cet investissement à long terme contribuera à la croissance et au succès de votre entreprise.
Vos questions sur la santé en entreprise
Qui peut bénéficier de notre accompagnement en stratégie de santé et d'engagement ?
Nous accompagnons des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, en répondant de manière personnalisée à leurs attentes.
Comment mesurer l'impact de vos actions sur la santé des employés ?
Les solutions santé que nous proposons sont toutes accompagnées d'un bilan anonymisé qualitatif et quantitatif.
Quelles sont les solutions de prévention-santé que vous proposez ?
Nos solutions santé permettent de répondre aux situations collectives qui peuvent affecter l'organisation du travail (RPS, gestion de crise, accompagnement au changement, mission handicap, actualisation du document unique de prévention des risques professionnels) et aux situations individuelles ( soutien et accompagnement psychologique, prévention du risque cardio-vasculaire, cancer de la peau, du sein...).
Nous proposons des actions de prévention santé-sécurité sous la forme de sensibilisations, conférences et formations destinées aux DRH, managers, représentants du personnel et collaborateurs.
Si vous avez d'autres questions ou si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur nos services, n'hésitez pas à nous contacter. Nous serons ravis de discuter avec vous de la meilleure façon d'améliorer la santé et l'engagement de vos employés au sein de votre entreprise.
Investissez dans la santé de vos collaborateurs et gagnez en performance sociale pour votre entreprise !
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